线上如何培训员工？线上培训模式有什么优势？

　　在疫情之后，不少教培机构也做了线上转型，职教机构也同样在此其中。现在很多企业也是通过与职教机构合作来进行培训员工，那么通过线上直播来培训员工有哪些优势呢?

　　1、异地培训，避免人员聚集

　　由于疫情依然在全国各地陆陆续续进行反扑，企业线下培训必然要聚集一大批员工，这会给防疫工作带来麻烦，那么不如与线上直播来进行培训，既能避免大量人员聚集，也能进行异地培训，实现安全和培训效果双保障，保证企业培训如期开展。

　　2、互动培训，保证教学质量

　　为了保障直播培训能够顺利进行，职教机构要积极整合线上直播教学硬件和软件的设施设备并做好线上培训的各项准备工作。

　　做完这些之后，讲师在培训课堂中要采用直播讲解+答疑互动方式，通过言简意赅的讲解、学员互动答疑，再鼓励学员举手提问，以保证教学质量。

　　3、量化培训，提升职工技能

　　职教讲师可以通过直播平台的数据分析来进行实时掌控职工的培训情况，并对线上签到、学习情况进行充分的分析，以量化培训效果，并从这些数据中来了解到员工对哪些知识没有充分了解的，为下一次培训方案提供数据参考，以提升职工技能。

　　通过直播授课，职工足不出户就能获取各类培训知识，企业也能节省更多成本，讲师也能避免耗费更多精力来重复教学。培训直播真正做到了疫情防控和安全培训两不误。