近日,频繁曝出不少培训机构关店逃跑事件,确实这个暑假学科类教育机构的跑路、裁员现象越来越多。受害者成千上万,这些家长面临着培训费讨要无门的困扰。
自《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》(以下简称“双减”)印发以来,校外培训机构的监管进一步加强。特别是随着各项政策配套措施的出台,部分机构生存空间被进一步挤压,转型发展,正成为多数公司的选择。
从现实情况看,“双减”政策的出台,对于全国义务教育阶段的培训机构不可避免的造成了一定的影响。在此影响下,不少机构开启了转型之路。譬如新东方、好未来、猿辅导、高途教育等机构开始向素质教育、艺体教育、科学教育、职业教育转型。的确,这些大的培训机构的积极转型发展,有着风向标、先行者作用,给校外培训机构的健康良性发展带了希望。
校外培训机构以“转型”之名行“跑路”现象不能忽视,最直接损害的是人民利益,同时也损害了整个行业发展基础。
仔细观之思之,部分校外培训机构之所以出现以“转型”之名行“跑路”的情况,一方面,这些培训机构没能正确认识“双减”政策,而是简单地化理解为打压、限制培训机构发展,他们不适应新政之下环境,存在着“捞一笔”就跑的不良心态;另一方面,一些相关监管部门也存在工作不到位,执行“双减”工作浮于表面,忽视校外培训机构转型发展需求,缺乏引领指导。与此同时,有些监管部门作风不实,满足于“一停了之”、“一关了之”的“惰性思维”,将心思放在了“上报数据”,没有“具体问题具体分析”。
某种程度上看,部分校外培训机构名义“转型”暗地里“跑路”,具有一定的隐蔽性和欺骗性,监管部门很难及时发现并有效地处理。可事实上,从很多报道里可以看出,一些维权家长提出的疑问,其实包含了很多切实的做法:例如能否将校外培训机构资金通过合理措施进行有效监管?能否将校外培训机构日常监管和年审年检挂钩?能否协调金融管理部门协助监管校外培训机构资金?能否建立校外培训机构风险警示名单?能否指导其转型发展?这些“接地气之问”,能给相关部门提供进一步思考的“钥匙”。更进一步说,除了建立一套适宜于校外培训机构的信息公开、资金监管、风险警示等制度措施的同时,还需要有“帮一把、送一程”的理念和智慧,使他们在转型之路上走得更稳更好。这不仅可以大大减少类似现象的发生,还能切实的维护好多方权益,真正实现共赢。
机构转型成为这些大机构开始考虑的问题,而转型的的方向普遍瞄准职业赛道、素质赛道以及课后托管服务。甚至有的机构转型做餐饮,有的机构准备发展游学业务等等。通过这些手段,头部教育机构还能起死回生吗?
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