科汛网校助力职教机构摆脱“天花板”困境

近年来，就业的结构性矛盾凸显，招工难和就业难并存，疫情更是加剧了就业难的问题。为此，我国从2019年起推出系列政策，积极推动职教发展，在线职业教育作为培养新型产业人才的重要方式，凭借成本相对较低、不受时空限制等优势，成为经济数字化转型升级中的重要推动力量。

在职业教育方面，每个细分方向可能都有行业天花板，在一个细分方向上取得竞争之后会快速遇到天花板，在天花板出现之前，如何找到新的增长点是企业面临的问题。

对职业教育来说，它的社会价值体现两个方面。

一是解决了就业问题，二是帮助职场提升。在这个过程中，要关注技术的变革和进步给行业带来了哪些机会。作为教育企业，我认为最终的核心竞争力一定来源于职业教育产品本身。

科汛，作为网校服务起家的在线教育服务商，2005年开始服务互联网行业，在2013年开始做在线教育服务，在职教市场历经8年多，形成比较成熟的教育系统。平台工具、运营服务、内容服务和营销广告等产品都围绕着为教育服务，尤其是偏向成人职业教育。（包括科汛B2B2C网校平台版,科汛B2C网校,科汛S2B2C运营版,科汛小程序,科汛网校代理商系统等，主要服务包括在线教学、网校管理、直播上课,视频点播等，网校版本自由选择，满足不同机构的多样化需求）。