最近一段时间,多家教育机构的半年报陆续出炉,有人欢喜有人忧。但是看得出来,整个行业正在进入一个新的阶段,做教育不再是百花齐放,不再是只有市场,没有竞争。一些表现优秀的机构,在2018年上半年的营收实现了突破性的增长,利润也慢慢扩大。甚至在去年,这些机构还默默无闻。这些机构大都有几个共同点:K12、精品课程、在线教育。
可以看出K12的蛋糕还是很有潜力的,毕竟随着二胎政策红利期的到来,而这批孩子的父母都非常看重子女的教育投入。
据统计:95后的父母在孩子身上的教育开支,比85后的父母要高出120%。
而00后的父母更加焦虑,他们让孩子接受教育培训的年龄比95后父母提前了1.8岁。
所以在K12领域来说,既然有了市场,剩下的就是看谁的产品更具吸引力了。
我们可以来看看几家今年表现优秀的公司都做了哪些动作。
龙门教育2018半年度财报: 营收2.41亿元,净利润5763.06万元。
龙门教育主营业务是面向复读生、初中高中学段应届学员提供全封闭补习培训、K12 课外培训(B2C 业务)以及教学软件及课程销售(B2B2C业务)
勤上股份2018半年度财报: 营收6.53亿元,净利润8296.32万元。
旗下的龙文教育在1对1个性化辅导细分市场,今年实现了重大突破,在2-3线城市的布局增长率达到了387%。
然而,还有一些机构,一个半年,甚至就亏掉了之前两年打下的基础。盲目的扩张,带来的并不是财富的爆发,反而让自己深受内伤。
而这些企业涉及的教育赛道,很多都是2018年新出现的,大打概念牌并不一定能得到消费者的认可。
从教育行业的整体发展状况来看。教育,还得是一件严肃的事情,对孩子有切实帮助的课程和教学方式,经过时间的检验都会得到更多的客户。因为教育是一件极度排他的事情,选择了一家的培训,99.9%的可能性导致你在短时间内不会选择另外一家。
并且,选择一家机构培训的成本非常高,不单单是价格,学习是否有成效都是需要孩子付出一整个学习周期最后才能获得成果。所以,口碑好的机构,会得来越来越多的人青睐,他们宁愿付出更多的钱,来换取宝贵的筛选时间。
00后的孩子家长,相比起80后的孩子家长来说,他们更懂得如何使用互联网,如何找到更加适合他们孩子的教学机构。也就是说,客户更精明了,所以之前那些蹭着教育热度进来的“搅局者”,一旦不注重质量,很快就会被淘汰出局。随着00后的孩子家长成为教育市场的主要付费群体,教育领域即将开始新一轮的洗牌。
那么机会在哪里呢?
从2017年起,很多原本微不足道的小机构,通过在线教育的方式,摇身一变成为行业巨头的案例比比皆是。在线教育,能给带来很多线下机构做不到的。比如名师的选择性,上课的便捷性,0成本试听等等,在线教育,00后的家长似乎更愿意接受这种方式,因为比起传统的线下课程,在线教育好像让消费者有了更多自主的空间。
同样,在线教育的发展,并不只是给学习方带来了好处,也给教育方创造出了更多的可能性。
机构可以通过在线网校迅速开始自己的扩张,不再需要去开辟线下市场,找教室、建销售团队,这些事情通过在线的形式,统统都不需要考虑了。
然而对于大多数中小机构来说,目前想转型在线教育还是遇到了很多难题,没有技术,建不起自己的平台,也不懂在线营销,找不到自己的客源。这使得很多中小机构想要转型却无路可走。
现在,“课堂街微门户”目前给中小机构转型提供了一个0门槛的解决方案。
从课程展示入手,微门户是一个基于微信生态圈的门户平台。机构可以把自己的课程(无论是图文、音视频、试题)轻松上传到上面,然后通过微信进行转发传播,让学员通过微信就能了解机构的课程内容,甚至是开始学习。
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